О КОМПАНИИ
_
Основные
сведения
Наши
преимущества
Руководство
Педагогический состав
Документы
Платные образовательные услуги
Материально-техническое обеспечение
Результаты
обучения
ОСНОВНЫЕ СВЕДЕНИЯ
История дополнительного профессионального образования (ДПО) в России берёт своё начало в первой половине 20-го века. Однако наиболее активное развитие ДПО началось в 1994-95 гг. Как раз в это время, а именно, в 1996 году, была основана «Региональная академия делового образования» (РАДО). На тот момент это был учебный центр, специализирующийся на оказании помощи организациям в исполнении ими законодательных актов в области охраны труда.

НОВАЯ КОНЦЕПЦИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Социальные преобразования последних десятилетий внесли серьезные изменения в ранее сложившуюся систему профессионального образования. Изменяется сама концепция профессионального образования: «от образования на всю жизнь к образованию через всю жизнь», т.е. ведущей становится идея непрерывного образования в связи с постоянным совершенствованием условий профессиональной деятельности и социальной среды. Следуя современным тенденциям, постоянно совершенствуясь и расширяя свои возможности, ЧОУ ДПО «РАДО» успешно реализует программы дополнительного профессионального образования – профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов различного уровня, и сфер деятельности, профессиональной подготовки рабочих и служащих, оказывает аудиторские и консультационные услуги. Портфолио Академии составляет более 800 образовательных программ по 40 направлениям и свыше 110 программ обучения рабочих и служащих. Благодаря активному внедрению в образовательный процесс новых информационных технологий, в том числе дистанционной формы обучения, Академия значительно расширила географию своего присутствия на территории России. Такая форма обучения особо востребована в силу возможности обучаться без отрыва от производства, самостоятельно выбирать индивидуальный темп обучения, финансовой привлекательности вне зависимости от географического положения. Примером реализации идеи непрерывного образования с помощью интернет-технологий является обучение медицинских и фармацевтических работников. Более 150 медицинских программ, разработанных Академией, получили государственный аккредитационный статус и полностью соответствуют требованиям нормативно-правовых актов Министерства здравоохранения Российской Федерации, что дает право на зачисление зачетных единиц, необходимых для допуска к обязательной аккредитации.

НАШИ СЛУШАТЕЛИ

Среди наших слушателей – специалисты и руководители предприятий всех отраслей экономики и сервиса, сотрудники государственных и муниципальных органов власти, бюджетных учреждений культуры, образования, здравоохранения и социальной защиты не только соседних областей, но и Москвы, Санкт-Петербурга, а также самых отдаленных уголков России: Приморский край, ЯМАО, Кемеровская область, Комсомольск-на-Амуре, о. Сахалин, ХМАО-Югра, Амурская область, Карелия, Крайний Север.

КОНТАКТЫ

Фактический адрес: 445012, Самарская область, город Тольятти, улица Коммунистическая, строение 8, офис 602.
Электронная почта: rado@raobe.ru
Телефоны: 8 -800-707-9945
Реквизиты: ЧОУ ДПО "РАДО"
ИНН 6323080170
КПП 632401001
ОГРНИП 1056320012759
Юридический адрес: 445012, Самарская область, город Тольятти, улица Коммунистическая, строение 8, офис 602.
Телефоны: 8 (8482) 57-00-10

СПОСОБЫ ОПЛАТЫ

Оплатить услуги можно 3 способами.
1. Безналичный расчет в отделении банка.
2. Безналичный расчет через сбербанк-онлайн.
3. Банковской картой.
1. Безналичный расчет возможен в любом отделении любого банка по реквизитам:
ЧОУ ДПО "РАДО" (Юридический адрес: 445012, Самарская область, город Тольятти, улица Коммунистическая, строение 8, офис 602. Телефон: (8482) 57-00-10 Ректор: Кох Наталья Васильевна)
ИНН: 6323080170
КПП: 632401001
ОГРН: 1056320012759
ОКПО: 75173184
Расчетный счет: 40703810554400000943
Банк: ПОВОЛЖСКИЙ БАНК ПАО СБЕРБАНК БИК: 043601607
Корр. счет: 30101810200000000607
2. Безналичный расчет через сбербанк-онлайн также возможен на сайте https://online.sberbank.ru/ или в мобильном приложении Сбербанк-онлайн (возможен другой банк) через личный кабинет.
3. Банковской картой
Для выбора оплаты товара с помощью банковской карты на соответствующей странице необходимо нажать кнопку Оплата заказа банковской картой. Оплата происходит через ПАО СБЕРБАНК с использованием банковских карт следующих платёжных систем:
• МИР
• VISA International
• Mastercard Worldwide
• JCB

ОПИСАНИЕ ПРОЦЕССА ПЕРЕДАЧИ ДАННЫХ

Для оплаты (ввода реквизитов Вашей карты) Вы будете перенаправлены на платёжный шлюз ПАО СБЕРБАНК.
Соединение с платёжным шлюзом и передача информации осуществляется в защищённом режиме с использованием протокола шифрования SSL.
В случае если Ваш банк поддерживает технологию безопасного проведения интернет-платежей Verified By Visa, MasterCard SecureCode, MIR Accept, J-Secure для проведения платежа также может < потребоваться ввод специального пароля.
Настоящий сайт поддерживает 256-битное шифрование.
Конфиденциальность сообщаемой персональной информации обеспечивается ПАО СБЕРБАНК.
Введённая информация не будет предоставлена третьим лицам за исключением случаев, предусмотренных законодательством РФ.
Проведение платежей по банковским картам осуществляется в строгом соответствии с требованиями платёжных систем МИР, Visa Int., MasterCard Europe Sprl, JCB.

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА

Чтобы предоставить нашим слушателям только актуальный и качественный образовательный продукт,
при разработке новых программ и направлений мы стараемся учитывать все изменения в социально-экономической политике и законодательстве, поэтому все программы разработаны в соответствии с требованиями профстандартов и ФГОС, дополнены с учетом мнений и рекомендаций наших слушателей.
• Учебный курс составлен так, чтобы участник максимально использовал полученные знания на практике и становился эффективнее, — ведь это именно то, в чем заинтересованы работодатели.

• Мы используем интернет-технологии, чтобы быть ближе к вам. Вы можете повысить квалификацию дистанционно и получить соответствующий документ о квалификации.

• Мы выдаем документы установленного образца на бланках строгой отчетности, являющихся защищенной полиграфической продукцией.

• Мы предоставляем индивидуальную административную поддержку — от первого звонка до выдачи документа о квалификации — чтобы учесть все пожелания слушателей в части учебного процесса.

• Нас любят за гибкую систему оплаты и быструю работу с документами.

выдаем документы
установленного
образца
Данные о документах о квалификации заносим в ФИС ФРДО (Федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении).
More products
УСТАВНЫЕ
ДОКУМЕНТЫ

АКАДЕМИИ "РАДО"
ЛОКАЛЬНЫЕ
НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ,

РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ:
Данные о документах о квалификации заносим в ФИС ФРДО (Федеральная информационная система «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении).
1. Основные вопросы организации и осуществления образовательной деятельности

• Положение 001-2018 об электронном архиве
• Положение 001-2019 о требованиях к содержанию и структуре дополнительных
профессиональных программ

• Положение 005-2018 о коммерческой тайне
• Положение 006-2016 об официальном сайте
• Положение 007-2018 о персональных данных
• Положение 008-2017 о порядке формирования, ведения и хранения личных дел
• Положение 008-2018 о дистанционном обучении
• Положение 012-2016 о сетевой форме реализации ДПП
• Положение 015-2016 об общем собрании работников
• Положение 016-2016 о Педагогическом совете
• Положение 018-2016 о проведении самообследования
• Положение 021-2016 о порядке заполнения, учета и хранения бланков документов о квалификации
• Положение 023-2016 о языке образования по реализуемым ДПП
• Положение 026-2016 об электронной бибилиотеке
• Положение 048-2020 об оказании платных образовательных услуг
2. Основные права и обязанности обучающихся

• Правила 004-2018 правила приема слушателей
• Положение 006-2018 об организации учебного процесса по дополнительным
профессиональным программам

• Положение 007-2016 о порядке применения к слушателям и снятия со слушателей
мер дисциплинарного взыскания

• Правила 008-2016 внутреннего распорядка слушателей
• Положение 009-2016 о порядке перевода, отчисления и восстановления слушателей
• Положение 009-2017 о порядке применения электронного обучения и дистанционных
образовательных технологий реализации дополнительных профессиональных программ

• Положение 010-2016 о комиссии по урегулированию споров
• Положение 011-2016 об организации практики слушателей, обучающихся
по дополнительным профессиональным программам

• Положение 011-2017 об организации итоговой аттестации
• Положение 019-2016 о формах, периодичности и порядке текущего контроля
успеваемости и промежуточной аттестации

• Положение 022-2016 о порядке выдачи документов о квалификации
• Положение 029-2016 об обучении по индивидуальному образовательному маршруту по программам ДПО
• Положение 031-2016 о порядке офрмления возникновения прекращения отношений

3. Основные права и обязанности пегагогических, руководящих и иных работников

• Положение 002-2019 Правила внутреннего трудового распорядка ЧОУ ДПО "РАДО"
• Положение 028-2016 кодекс профессиональной этики педагогических работников


4. Отчеты о результатах самообследования

• Отчет по самообследованию за 2019 год
• Отчет по самообследованию за 2018 год
• Отчет по самообследованию за 2017 год
• Отчет по самообследованию за 2016 год
• Отчет по самообследованию за 2015 год
• Отчет по самообследованию за 2014 год
• Публичный доклад за 2014-2015 учебный год

5. Документы о порядке оказания платных образовательных услуг

• Реквизиты для оплаты госпошлины Ростехнадзора (промышленная безопасность)
• Реквизиты для оплаты госпошлины Гостехнадзора (автопогрузчики)
• Информация для сдачи экзаменов в Гостехнадзоре
• Документы об утверждении стоимости обучения по каждой образовательной программе

МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ
ПОРТАЛ ДИСТАНЦИОННОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Обучение осуществляется преимущественно с помощью электронных образовательных ресурсов через систему дистанционного обучения «Образовательный портал "РАДО"» на интернет - портале академии (online.raobe.ru).

Система дистанционного обучения позволяет применять электронное обучение, дистанционные образовательные технологии. Каждому обучающемуся выдается индивидуальный логин и пароль для входа на площадку дистанционного обучения, где ему предоставляются учебные материалы, актуальная информация, контрольно-оценочные средства. Кроме текстовых файлов на портале присутствуют мультимедийные материалы: видео – лекции, вебинары; визуальный контент: картинки, графики.

Материалы разрабатываются высококвалифицированными специалистами, преподавателями высшей школы, руководителями – практиками
УЧЕБНЫЕ КЛАССЫ

Учебный класс расположен в здании, по адресу:
Самарская обл., г. Тольятти, ул. Коммунистическая, д. 8, каб. 602

В классах имеются: персональные компьютеры с ЖК-дисплеями и доступом в интернет, проектор, экран, маркерные доски, печатные материалы с информацией.

ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА

Доступ к библиотеке осуществляется с сайта академии.
Библиотека содержит нормативные акты и методические пособия.
РЕЗУЛЬТАТЫ
ОБУЧЕНИЯ
ВНИМАНИЕ! ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ!

В соответствии с требованиями Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных" операторы и иные лица, получившие доступ к персональным данным, обязаны не раскрывать третьим лицам и не распространять персональные данные без согласия субъекта персональных данных, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Поэтому мы не вправе размещать на своем официальном сайте в сети "Интернет" протоколы заседания аттестационной комиссии, в которых содержится информация о результатах освоения обучающимися образовательной дополнительной профессиональной программы, без получения соответствующего согласия обучающихся на размещение персональных данных в общедоступных источниках.

В случае возникновения необходимости ознакомиться с результатами освоения вами или вашими сотрудниками образовательной дополнительной профессиональной программы, вы можете направить официальный запрос в наш адрес на предоставление таких сведений и сканированное заявление вашего сотрудника о согласии на передачу его персональных данных третьим лицам.